Recruit
採用情報
子どもの"好奇心"と"可能性"に、本気で向き合う仕事を。Kodomo eduでは、子ども主体の探究保育を一緒につくるバイリンガル保育士を募集しています。
Our Philosophy
子どもの"好奇心"と"可能性"に、本気で向き合う仕事を
Kodomo edu International Schoolでは、子どもたちの「できること」を増やすだけでなく、その子の中にあるまだ形になっていない「可能性」を引き出す教育を行っています。
ここでの仕事は、「英語を教える」「決まったカリキュラムをそのまま提供する」ことではありません。子ども一人ひとりの興味や問いに寄り添い、その瞬間を学びに変えていく仕事です。正解を教えるのではなく、一緒に考え、深めていく。そのプロセスに本気で向き合いたい方にとって、ここはとても刺激的で、やりがいのある環境です。
Why Kodomo edu
Kodomo eduで働くメリット
-
世界基準の教育に触れられる
レッジョ・アプローチと米国発の探究学習を実践。観察・記録・対話を通して子どもの学びを深める、一般的な保育では得られない「教育設計力」が身につきます。
-
英語を"使う環境"で働ける
日常的に英語を使いながら子どもと関わる環境です。英語は「教えるもの」ではなく「使うもの」。実践的に英語力を伸ばしたい方に最適です。
-
子ども主体の保育ができる
決められたカリキュラムをこなすのではなく、子どもの興味から活動が広がっていきます。一人ひとりに深く関わる保育ができます。
-
クリエイティブな環境（アート×探究）
素材・空間・表現を大切にした環境で、子どもたちと一緒に創造する日々。保育者自身の感性も磨かれていきます。
-
チームで学び続ける文化
日々の振り返りや共有を大切にしています。一人で抱え込むのではなく、チームで子どもを理解する。保育者としての成長スピードが変わります。
A Day in the Life
1日の流れ
プリスクールでの1日のタイムテーブル例です。
-
8:50
Drop-off / Free Play（登園・自由遊び）
-
9:30
Morning Circle（朝の会）
-
10:00
Focus Time（探究活動）
-
11:00
Show and Tell
-
11:30
Lunch（昼食）
-
12:30
Park Time（公園遊び）
-
13:30
Goodbye Circle（帰りの会）
-
15:00
振り返り・ドキュメンテーションの記録
Onboarding
入社後のステップ
ご入社後、いきなりすべてをお任せすることはありません。一人ひとりの経験に合わせて、段階的に業務に慣れていただきます。
-
01
まずは既存クラスに入り、子どもたちや環境に慣れる
-
02
先輩スタッフと一緒に活動をサポート
-
03
少しずつ担当業務を広げていく
Work Environment
働く環境・サポート体制
-
少人数制で丁寧に関われる環境
一人ひとりの子どもとしっかり向き合えるよう、クラスは少人数で構成されています。流れ作業ではなく、"関係性を築く保育"ができます。
-
チームティーチング体制
各クラスには日本人・外国人の複数スタッフが入り、役割を分担しながら保育を行います。英語に不安がある方も、安心してスタートできます。
-
振り返り・ドキュメンテーション文化
日々の子どもの様子を記録し、チームで共有・考察する時間を設けています。保育の"質"を高め続けられる環境です。
-
スキルアップ・研修機会
レッジョ・アプローチの理解を深める研修や、園内でのケース共有・勉強会を実施。理論と実践の両方を身につけられます。
Who We're Looking For
こんな方を求めています
子どもの「なぜ？」を面白いと思える方、正解のない環境を楽しめる方を歓迎します。
反対に、決められたカリキュラム通りに進めたい方や、指示がないと動きづらいと感じる方には、少し戸惑いの多い環境かもしれません。まずはよくある質問もあわせてご覧ください。
Recruitment Details
募集要項
| 職種 | バイリンガル保育士（プリスクール） |
|---|---|
| 仕事内容 |
|
| 応募資格 |
|
| 勤務地 | 東京都目黒区（中目黒キャンパス／都立大・八雲キャンパス） |
| 給与・雇用形態 | 面談時にご案内いたします。 |
| 勤務時間 | 平日勤務（シフト制）。基本時間帯 8:00〜18:00（実働8時間）。イベント時など一部変動あり。 |
| 休日・休暇 | 土日祝休み。長期休暇あり（年末年始・夏季など）。有給休暇（法定通り）。年に数回、土日出勤の場合あり。 |
| 福利厚生 | 社会保険完備、交通費全額支給、研修・教育制度あり、ユニフォーム支給、健康診断。 |
FAQ
よくある質問
英語が第一言語でない場合でも働けますか？
はい、問題ありません。日本人スタッフ・外国人スタッフがチームで保育を行っており、お互いにサポートしながら働ける環境です。
子ども主体の保育が初めてでも大丈夫ですか？
はい、大丈夫です。最初は戸惑うこともあるかもしれませんが、先輩スタッフと一緒に実践しながら少しずつ慣れていけます。
職場の雰囲気はどのような感じですか？
スタッフ同士で対話を大切にする、オープンな雰囲気です。日々の保育について意見を出し合いながら、より良い環境をチームでつくっています。
子育てと両立しながら働けますか？
はい、可能です。基本的に土日祝休みなので、ご家庭とのバランスを取りながら働くことができます。
残業はありますか？
基本的にはありません。日々の業務は勤務時間内に終えられるよう設計されています。月に1回の全スタッフミーティングの際のみ、残業が発生する場合があります。
エントリー方法
Kodomo eduは、「子どもが変わる場所」であると同時に、「大人も変わる場所」です。これまでの保育に違和感を感じている方、もっと深く子どもと関わりたい方は、ぜひエントリーください。